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Spezialist Global Leadership Programs (m/w/d)

Referenzcode: DE-C-HZA-21-02754
Standort(e): Herzogenaurach

Ihre Aufgaben

  • Konzipierung und Betreuung von Trainings und Qualifizierungsprogrammen für Führungskräfte mit globalem Fokus
  • Teilnahme und/oder Leitung von themenspezifischen Projekten im internationalen Umfeld
  • Ausbau der Zusammenarbeit mit den regionalen Learning & Development Verantwortlichen
  • Mitgestaltung der strategischen Weiterentwicklung des Leadership Learning Bereichs sowie Übernahme von eigenen Projektaufgaben im Rahmen der strategischen Arbeit
  • Steuerung und Weiterentwicklung des externen Coaching- und Beraterpools sowie Aufbau eines weltweiten Coaching-Verständnisses
  • Qualifizierte Beratung von Führungskräften zu Weiterbildungsthemen
  • Aufbau von Learning Analytics sowie Aussteuerung von KPIs zur Absicherung der Nachhaltigkeit
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, auch im internationalen Kontext

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftspädagogik, Erwachsenenbildung, Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation
  • Tiefgreifende Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Personalentwicklung mit Fokus auf Führungskräfte im Konzernumfeld oder innerhalb eines Trainings-/Beratungsinstituts
  • Abgeschlossene systemische Ausbildung als Coach oder Berater (m/w/d)
  • Internationale und interkulturelle Projekterfahrung als Teilprojektleitung oder Projektmitglied
  • Fundierte Kenntnisse zeitgemäßer Personalentwicklung, aktueller Führungs- und Managementlehren, Lernmethoden und Didaktik
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie hohe Affinität zu IT-Tools wie z. B. virtuelle Lernplattformen, Autorentools für E-Learnings, LMS, etc.
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Verbindung mit Reisebereitschaft
  • Interkulturelle Kompetenz, Kommunikationsstärke, gewandtes Auftreten sowie hohe soziale Fähigkeiten und Präsentationsfähigkeit
  • Strukturierte und analytische Vorgehensweise sowie hoher Qualitätsanspruch
  • Ausgeprägte Fähigkeit zum Querdenken, Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
Spannende Aufgaben und hervorragende Entwicklungsperspektiven warten auf Sie, denn wir gestalten die Zukunft mit Innovationen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Hinweis: Eine mobile Bewerbung ist je nach Endgerät nur eingeschränkt möglich.


Fragen zum Stellenangebot beantwortet:

Markus Lennartz

Schaeffler Technologies AG & Co. KG

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